Reseña:

La exclusión de las mujeres en la cúspide del poder político persiste, a pesar de ser inconsistente con los principios básicos de la democracia. Los estudios sobre género, ejecutivo y democratización que aquí se presentan buscan contribuir a una major comprensión de la historia de la democracia global. Verónica Montecinos, Profesora Distinguida Emérita, Universidad Estatal de Pensilvania. Este libro muestra cómo la dinámica de género en el ejecutivo actúa como una espada de doble filo: las mujeres que presiden los gobiernos pueden ser castigadas tanto por ajustarse a las expectativas de género como por no hacerlo. Julieta Suarez-Cao, Pontificia Universidad Católica de Chile. Este volumen conecta el análisis de las instituciones, la teoría de género y los estudios de caso para ofrecer el mejor mapa existente de las mujeres estadistas. Andrés Malamud, Universidad de Lisboa. La elección de más mujeres en el ejecutivo parecía augurar nuevos impetus de democracia en el mundo, pero liderazgos populistas y movimientos antigénero, obligan a intensificar el estudio sobre estos asuntos. Este libro entrega enseñanzas para enfrentar los desafíos de la desdemocratización. María de los Ángeles Fernández Ramil, Fundación Hay Mujeres. La cuestión de género no ha sido examinada adecuadamente en la literatura sobre liderazgo político y democratización. Al llenar este vacío, este texto es fundamental para entender el impacto del liderazgo de las mujeres en las democracias postransicionales y en la "democratización de la democracia". José Luis Méndez Martínez, El Colegio de México.